根据《邯郸市2019年博硕引才工作实施方?#28014;?#31934;神,经研究决定,采取选聘的方式,面向社会公开选聘高层次人才166名,现就有关事宜公告如下:

一、选聘范围及条件

1.国内全日制普通高校博士研究生或经教育部?#29616;?#30340;海外留学博士和硕士;

2.列入河北省“名校英才入冀计划”高校的统招全日制硕士研究生、全国“双一流”建设高校统招全日制硕士研究生;

3.全国重点师范类院校(北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、东北师范大学、陕西师范大学、西南大学、湖南师范大学、南京师范大学和华南师范大学等9所师范院校)统招全日制硕士研究生;

4.“双一流”学科建设高校、省属重点师范类高校和河北省重点高校统招全日制硕士研究生;

5.获得省?#37117;?#20197;上模范教师、优秀教师、优秀班主任、特级教师、骨干校长、骨?#23665;?#24072;、名师工作室主持人。

报考人员应为2020年7月1日及以前毕业生,硕士研究生年龄在30周岁以下(1989年7月1日以后出生),博士研究生和取得省级以上荣誉人员年龄在45周岁以下(1974年7月1日以后出生)并具有教师资格证书(博士研究生和海外留学硕士研究生可暂不做要求,但聘用两年内必须取得相应教师资格,否则解除聘用合同)。

具?#37026;?#21015;情形之一的,不得报名参加考试:

1.曾受过刑事处罚和被开除公职的;

2.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查?#24418;?#20316;出结论的;

3.在校期间受到处分的;

4.受处分期间或未满影响期限的;

5.在各级各类公务员、事业单位招考(聘)中被认定有舞弊等?#29616;?#36829;反纪律行为的;

6.现役军人;

7.已在邯郸市区域内行政事业单位工作的在职在编人员;

8.按规定到定向工作单位未满服务期限的;

9.失信被执行人;

10.法律法规规定的其他情形。

二、选聘岗位及学科

本次公开选聘岗位为市直学校教师岗位。学科?#30452;?#20026;语文、数学、英语、物理、化学、政治、地理、历史、生物、音乐、体育、美术、计算机、心理、会计学、旅游管理、物流、汽修、机械制造等。

三、报名时间及方式

1.报名方式:考生须将《邯郸市市直学校公开选聘博硕人才报名表》发送至邮箱[email protected],通过市教育局审核最终确定报名人员信息。

2.报名时间:2019年7月29日至现场审核之日结束。

3.审核地点:各相关高校学生就业指导中心或市教育局指定地点。

4.提交材料:考生按照要求填写报名表,提交个人简历、身份证、就业协议书、学历学位证书、教师资格证书,已就业的毕业生提供单位同意报考函等相关材料。

四、选聘程序

1.测评。聘请经验丰富的相关专业教师组成专家小组,进行测评工作。根据报考人员数量,测评采取试讲(满分100分,最低录取分数线不低于70分)、面试(满分100分,最低录取分数线不低于80分)等不同方式对考生的?#37096;文?#21147;?#22270;?#24039;以及对专业知识掌握程度和广泛性进行测试。并按照测评成绩从高到?#36864;承?#30830;定拟聘用人员。比例内末位测评成绩并列的进行加试,加试成绩高的进入体检。具体加试?#38382;?#30001;专家小组确定。

对于博士研究生,由专家小组直接进行面试考核。

2.体检和考察。体检参照?#20013;?#30340;《公务员?#21152;?#20307;检通用标准(试?#26657;分蔥小?#23545;体检合格的组织考察,主要考察内容是人事档?#28014;?#25919;治思想、道德?#20998;省?#19994;务能力、工作实绩、“三龄两历一身份”等,并对其资格条件进行复查。体检、考察合格者确定为拟聘用人员。

3.落实岗位。?#38405;?#32856;用人?#20445;?#30001;市教育局按照拟聘用人员测评成绩统筹?#25165;?#24182;落实具体学校?#26696;?#20301;。

4.网上公示。?#38405;?#32856;用人员在邯郸教育网公示7个工作日。

5.聘用。对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的,由引才工作领导小组提出聘用意见,报市委、市政府批准后,办理聘用相关?#20013;?#24182;由用人单位签订聘用合同(合同约定服务期限为5年,服务期内离开或考核不合格者,相应待遇取消)。被聘用人员实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

五、政策?#25353;?#36935;

1.“英才卡”服务。招引的博硕人才到邯郸工作之日起,发放“英才卡?#20445;?#20139;受在出入?#22330;?#33853;户居住、场地支持、社保医疗保健、交通旅游等10个方面的服务内容项目。

2.住房补贴。对引进重点高校的非邯郸籍博硕人才优先入驻赵都人才公寓。如需租房的,自到邯郸工作之日起,5年内博士最高报销5万元,硕士最高报销3万元。如需购房的,由市?#26222;直?#32473;予博士8万元、硕士5万元的一次性购房补贴。

3.编制保障。招引的博硕人才全部纳入事业编制。事业单位有空编的使用该单位编制,没有空编的使用周转编制。办理编制使用核准?#20013;?0个工作日之内办结。

4.办理聘用。应届毕业生审核学历、报到证等材料后,直接办理聘用?#20013;?#24050;参加工作需办理调动的博硕人才,审核档案材料、出具商调函、填写《干部流动审批表?#32602;?#21150;理调动?#20013;?#30830;定工?#30465;?#36716;?#30001;?#20445;等相关人事?#20013;?5个工作日之内办结。

5.职称评聘。对于招聘的优秀博士研究生,工作满3年并取得副高级专业技术职务任职资格的,可直接聘任到专业技术七级岗位,专业技术七级岗位无空缺的,可通过设立特设岗位予以聘任;对于急需紧缺和?#27605;?#31361;出的优秀人才,可实行高级职称直评直聘制度,工作满2年可直接参评副高级职称,工作满3年可直接参评正高级职称。

6.配偶就业。引进的高层次博硕人才随迁配偶原在机关、事业单位工作的,在本人自愿的基础上,在编制限额内对口安置到机关、事业单位工作;原在其他单位工作的,由组织、编办、人社部门协助引进单位,对口?#25165;?#36866;当工作。

7.?#20248;?#20837;学。引进的高层次博硕人才未成年?#20248;?无论户口随迁与否)愿意随父母来邯就读的,根据高层次人才意愿,由市教育局负责协调办理转学入学?#20013;?#20854;中到公办学校就读的,?#30343;?#21462;政府规定以外的任何费用,在10个工作日内办结。

8.优先使用。具备领导人员任职条件的优先?#25165;?#21040;领导岗位,对于在管理岗位工作满2年的优秀博士研究生,有条件的可聘任到管理六级岗位(相当于?#27605;?#32423;职务);对于在管理岗位工作满1年的优秀硕士研究生,有条件的可以聘任到管理八级岗位(相当于副科级职务),在管理岗位工作满4年的优秀硕士研究生,有条件的可以聘任到管理七级岗位(相当于正科级职务)。

9.政?#26410;?#36935;。加大对招引博硕人才政治引领和政治吸纳,加大在博硕人才中发展党员力度,优先推荐为“两代表一委员”人选、优秀共产党员、劳动模范等;优先入选邯郸市优秀专业技术人才、邯郸市青年拔尖人才等市级人才项目;聘请优秀人才加入政府智库,参与政府决策。

六、其他事项

1.凡应聘人员未在规定时间内按要求参加资格审查、测评、体检、考察、报到、办理聘用?#20013;?#31561;情况的,均视为自动放弃应聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程,在任?#20301;方冢?#21457;现考生不符合选聘条件的,伪造、假?#26696;?#31181;证件,弄虚作假的,一经查实,取消其应聘资格,问题?#29616;?#30340;要追究责任。

2.请考生报名?#20445;?#21153;必填写本人常用联系方式,确保在招聘期间保持手机等通讯设备畅通,以免影响选聘。

3.本次选聘工作中在测评、体检和考察等?#26041;?#20013;出现不合格或考生主动放弃等原因造成的岗位比例内空?#20445;?#25353;照考生测评成绩由高到低的?#25215;蛞来?#36882;补。但进入公示?#26041;?#21518;,因各种原因出现的岗位空缺一律不再递补。

4.本方案由引才工作领导小组负责解?#20572;?#26410;尽事宜由引才工作领导小组研究决定。
联系人:张珍珠(市教育局组织人事处)
联?#26723;?#35805;:0310—6269932   手机:15324316094

附件:邯郸市市直学校公开选聘博硕人才报名表



2019年7月29日